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WebSite: http://El trabajo informal.
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El trabajo informal, o llamado trabajo "en negro", ha recibido recientemente una amplia distribución, a pesar del hecho de que en Alemania
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El trabajo informal, o llamado trabajo "en negro", ha recibido recientemente una amplia distribución, a pesar del hecho de que en Alemania, como en otros lugares, este tipo de actividad está prohibida por la ley y puede resultar en graves consecuencias jurídicas.
Las personas dedicadas a actividades tales como individuos, lo que permite este tipo de actividades, procesados, que se pueden imponer multas. Así pues, la responsabilidad de este tipo de actividad diferenciada de la ley. Las personas que se han comprometido a alguien que trabaje sin la autorización adecuada, es decir, "En negro", están sujetos a la rendición de cuentas mucho mayor que la persona a cumplir con esa labor. Lo que en general y comprensible.
Así, el trabajo informal es punible por la ley. Pero ¿y si en el ejercicio de esa actividad "en un accidente, en el que un empleado se lesiona, el perjuicio, y sin atención médica, simplemente no se puede hacer? ¿Quién correrá con los costos monetarios de tratamiento, que será mucho más alto? Disponible en casi todos los seguros individuales de "salud" en tales casos, el costo del tratamiento no se hace cargo.
Las respuestas a estas preguntas están contenidas en la ley, a saber, SGB VII. De conformidad con esta Ley, todas las personas dedicadas a la producción, ya están en la fuerza de la ley asegurado contra accidentes de trabajo en la Compañía de Seguros Profesionales (Asociación Profesional). Al mismo tiempo, bajo el término "intervenir en la producción" debe entenderse no sólo las personas que trabajan oficialmente para contener todas las cotizaciones, sino también los que trabajan de manera informal, es decir, "En negro. Cabe señalar que la actividad no es esencial, no importa si el trabajador está ocupado en una gran producción, por ejemplo en una obra en construcción, o trabajado con alguien en el hogar. Todo lo que importa es el hecho de que el accidente ocurrió durante la ejecución del trabajo asignado. Todas las víctimas tienen en este caso los mismos derechos, a saber:
Todos los costos asociados con estancias en el hospital, el costo del tratamiento, el costo de los medicamentos, la atención ambulatoria serán asumidas por las compañías de seguros profesionales.
Si la víctima en un accidente, requieren de atención, el costo de la atención y ser replicado por las compañías de seguros.
Las compañías de seguros podrán ser ejecutadas y otros pagos obligatorios. En caso de pérdida de las compañías de seguro de invalidez pagar una compensación apropiada.
A fin de ejercer oportunamente sus derechos a saber que el empleador debe informar al asegurador sobre el accidente tuvo lugar durante tres días y una copia de este mensaje, previa solicitud, de concesión de la víctima.
¿Qué pasa si el empleador no tiene ninguna prisa para notificar a la compañía de seguros sobre el incidente de accidente de trabajo "en - el negro" porque no quieren poner en peligro a sí mismos de la ley? (La compañía de seguros puede regresar con el fin de recuperarse de ella todos los costes asociados con la solución del caso). En casos como, las víctimas pueden por sí mismos dar aviso por escrito a la compañía de seguros y reclamar sus derechos a la indemnización.
Las compañías de seguros, en vez, no siempre reconoce el incidente de accidente de trabajo y en los casos controvertidos pueden disminuir en la producción de la indemnización prevista por la ley. En casos como, por favor, póngase en contacto con un abogado que le ayudarán a proteger sus derechos.
Trabajo "en negro" - es violar la ley. Pero es importante saber que si la ejecución de dichos trabajos en un accidente, usted es también socialmente protegida.
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